ニューテック株式会社
代表取締役 戸高秀和様
神田ナビの人材サービスについて、どう思いますか？
韓国で面接を行い、渡航費や宿泊費まですべて無料ということで、お話をきいたときは少し驚きましたが、以前から新入社員向けの研修でお世話になっていたこともあったので、参画させてもらいました。
韓国での面接会では、渡航してからも色々とサポートしていただきまして、おかげで、面接に集中することができました。
結果的に、とても良い人材を採用することができて、入社までの色々な手続きもサポートしてくれたので満足です。
最近は、なかなか国内での採用が厳しい状況ですが、韓国には、良い人材が豊富にいることがわかったのも、新しい発見でした。
このビジネスモデルが継続するのならば、ぜひ今後も参加させてほしいです。
ますので、今後にも期待しています。
本サービスを経由して採用した韓国人材は、活躍していますか？
実際のところ、弊社に入社したのがまだ最近のことで、現在、ちょうど神田ＩＴスクールさんで研修を受講中というところではあるのですが、ほかの日本人受講生に混じって、しっかりと結果を出してくれているようです。毎週、スクールからの週次報告で、詳細な学習状況を報告してもらっていますが、よく頑張っている様子が伝わります。
また、定期的に、帰社させて面談なども行っていますが、毎回成長が見られ、研修の様子を、とても楽しそうに語ってくれます。
この調子であれば、現場に投入しても問題ないという評価を頂いているので、今後のさらなる成長にも、とても期待しています。
今後、神田ナビの人材サービスに期待することはありますか？
ぜひ―ビスを継続してほしいです。弊社としてもできる限り協力し、良い人材がいれば、積極採用していきます。
また、研修の内容についても、実践力が身につくカリキュラムで、毎年ブラッシュアップされていますので、今後にも期待しています。
現地に行けば、優秀な人材がいることがわかります！
実際に現地に行って、人材の良さが初めてわかった、とおっしゃる企業ご担当者様が多くいらっしゃいます。
実際に行って、もしご縁がなく、内定に至らなかったとしても、違約金などのペナルティーは一切ありません。
ぜひご検討ください。